Agaris omarmt een inclusieve werkomgeving

Wat al lange tijd centraal stond in onze bedrijfsvisie als werkgever, is nu expliciet vastgelegd. Door het ondertekenen van deze intentieverklaring bevestigt Agaris haar instemming met de principes van een inclusief bedrijf. Deze stap onderstreept onze inzet om alle basisprincipes verder te verankeren in onze dagelijkse bedrijfsvoering.

Voorlopige cursus over diversiteit & inclusie

Voorafgaand aan het ondertekenen van deze intentieverklaring volgde Angélique Van der Jeugt, verantwoordelijk voor HR bij Agaris, een leertraject georganiseerd door I-DIVERSO. Dit éénjarige programma startte met een analyse van het diversiteits- en inclusiebeleid van Agaris, waarna ervaringen bij verschillende lidbedrijven werden uitgewisseld. Na meerdere intensieve workshops leidde dit tot waardevolle tips voor verdere implementatie bij Agaris, evenals de ondertekening van het officiële document.

 

Principes van een inclusief bedrijf

De onderstaande principes maken deel uit van de intentieverklaring:

  • Wij geloven in de toegevoegde waarde van inclusie en diversiteit;
  • We kiezen er bewust voor om inclusiever en diverser te zijn;
  • We erkennen het maatschappelijke belang van inclusie en diversiteit;
  • We zijn ons bewust van discriminatie en zetten ons in voor inclusie en diversiteit;
  • We vragen respect voor alle medewerkers;
  • We dragen deze waarden ook uit in ons wervings- en selectieproces;
  • We bieden gelijke opleidings- en ontwikkelingskansen aan iedere medewerker.

Concrete acties

De nieuwe inzichten over diversiteit en inclusie bewijzen meteen hun toegevoegde waarde voor werving, onboarding en coaching op de werkvloer. Zo zullen we binnenkort startende met taallessen Nederlands. Afhankelijk van hun behoeften krijgen medewerkers 10 tot 20 uur taallessen aangeboden. Daarnaast hebben we een gloednieuwe welkomstbrochure ontwikkeld, afgestemd op ons diverse publiek. Ook werken we hard aan het versterken van mentoring op de werkvloer. Dit zijn slechts enkele acties die nu en op langere termijn op onze agenda staan.

Een vraag? We helpen graag!

Contacteer ons